本公司「薪資報酬委員會」職司訂定並檢討評估本公司董事及經理人績效評估與薪資報酬之政策、制度、標準與結構及其所領之酬金，並將所提建議提交董事會討論。本公司業已於100年12月成立薪資報酬委員會，每屆委員會之任期隨每屆董事會改選後另聘之。薪資報酬委員會每年至少召開二次。有關本委員會會議召開情形及每位委員的出席率，請參考本公司各年度年報。

本委員會出席情形： http://mops.twse.com.tw/mops/web/t100sb03_1